Кадровые консультации. Книги ИГ «ДИС».
Кадровые консультации. Книги ИГ «ДИС»., 2004
Обьем — 96 с., формат — 70х108/16, обложка.ISBN -Специальный выпуск журнала «Кадры предприятия»Новый специальный выпуск журнала «Кадры предприятия» за первое полугодие 2004 года «Кадровые консультации» – это почти девяносто консультаций по самым сложным кадровым вопросам.Профессиональные и подробные консультации юристов-трудовиков, экономистов по труду и документоведов помогут найти выход из сложных ситуаций, связанных с:– оформлением приема, увольнения персонала и кадровых перестановок;– разработкой трудовых договоров и локальных нормативных актов;– установлением испытания и проведением аттестации;– расчетами заработной платы и установлением доплат;– привлечением работников к дисциплинарной и материальной ответственностью;– направлением работников в командировки и назначением заместителей;– заполнением трудовых книжек, личных карточек и иных кадровых документов;– предоставлением льгот и оплаты больничных.Содержание:
I. Прием на работуЗаключение трудового договора для работы в другом городеТрудоустройство гражданина, работавшего в организации до призыва на военную службуКонтроль за регистрацией работника по месту пребыванияРазрешение на привлечение работников из БеларусиПрием на работу гражданина России, проживающего в СНГПрием на работу студента дневного отделенияФормы заявлений работниковII. Условия трудового договораНеобходимость оформления трудовых договоров в письменной формеДолжность «финансовый директор-главный бухгалтер»Заключение срочного трудового договора на новый срокЗаключение срочного трудового договора для замены временно отсутствующих работниковИстечение срока действия трудового договораЗаключение трудового договора при изменении фамилииУсловие о запрете работать в аналогичной должностиЗапрет на увольнение в трудовом договореIII. Испытательный срокТечение испытательного срока во время простояИсчисление испытательного срокаПродление и сокращение испытательного срокаIV. Переводы и изменение условий трудаПредставление о переводе на другую работуИзменение условий трудового договораОтказ работника от продолжения работы в новых условияхУменьшение размера заработной платыПеревод по инициативе работникаV. Рабочее времяПродолжительность рабочего дня или смены накануне нерабочего праздничного дняНенормированный рабочий день работнику, работающему на полставкиСостав рабочего времениVI. ОтпускаVII. Оплата трудаЗаработная плата в период испытанияРасчет часовой тарифной ставкиУдержание из заработной платыРазмер удержания из заработной платыИндексация заработной платыВремя сохранения среднего месячного заработкаКомпенсация разницы в окладахСроки выплаты заработной платыДоплата 16-летнему работникуДоплата за интенсивность трудаПрисвоение квалификационной категорииУчет материальной помощи при расчете среднего заработкаВыдача расчетного листкаРасчет среднего заработка при отсутствии начисленийРасчета среднего заработка для оплаты времени вынужденного прогулаVIII. ЗаместительствоУсловие о заместительстве в должностной инструкцииПодписание документов заместителемIX. КомандировкиОформление приказа о командировке руководителяЗаполнение командировочного удостоверенияЯвка на работу после командировкиX. Отстранение и освобождение от работыОтстранение от работы в связи с лишением права управления автотранспортным средствомОбязательность психиатрического освидетельствованияОсвобождение от работы народного заседателяОсвобождение от работы депутатаXI. Дисциплинарные взысканияПравомерность депремированияНевозможность получения объяснения в случае длительного прогулаОформление нескольких дисциплинарных проступковXII. Материальная ответственностьМатериальная ответственность ущерб, причиненный отказом работника выехать в командировкуМатериальная ответственность за ущерб, причиненный поломкой оборудованияXIII. Аттестация, повышение квалификацииПовышение профессионального мастерстваПовышение квалификацииОтказ от прохождения аттестацииXIV. Функции структурных подразделенийРасчет среднесписочной численности персоналаОформление командировочных удостоверенийXV. Локальные акты. Коллективный договорПравомерность обязывания заключения коллективного договораПравила внутреннего трудового распорядкаПринятие правил внутреннего трудового распорядкаXVI. Кадровые документыСостав личного делаКодирование информации в личных карточкахКоды ОКИН в личных карточкахХищение документов из личного делаВедение личных карточек в электронной формеНарушение правил передачи личных делОтражение изменений в личной карточкеПовреждение документов по личному составуXVII. Трудовые книжкиЗаверение подписей в трудовой книжкеПечать в трудовой книжкеЗаведение трудовой книжки впервыеОформление дубликата трудовой книжкиЗаверение работником записей, внесенных в трудовую книжкуXVIII. УвольнениеРасторжение трудового договора с пенсионеромОснование увольнения руководителя организацииУвольнение с работы по совместительству