«Viberi» Оптимизм не иссякает
«Viberi» Оптимизм не иссякаетИндекс РТС за неделю с 24.02.04 по 27.02.04 вырос на 2,02% до 670,14 пункта, установив тем самым новый рекорд за всю историю своего расчета. Среднедневной оборот в РТС повысился до $28,9 млн.
Отставка правительства во вторник не оказала существенного влияния на ситуацию на рынке. Продажами при поддержке спекулянтов среагировали лишь наиболее эмоциональные участники. Однако уже на следующий день, осмыслив события, инвесторы пришли к очевидному выводу, что никаких дополнительных политических рисков она в себе не несет. Более того, посыпались комментарии, что при новом кабинете реформы в стране должны пойти куда энергичнее. В результате рынок быстро отыграл потери и котировки большинства акций продолжили рост. В аутсайдерах из «фишек» остались лишь три бумаги. «Мосэнерго» подешевело после сообщения, что Ernst & Young в рамках подготовки выкупа 10% акций компании оценило стоимость ее акций в $0,06, то есть гораздо ниже текущих котировок. «Норильский никель» припал в цене в рамках коррекции, а «Татнефть» — на корпоративном негативе.
Ну а главным фаворитом среди blue chips стал «Сургутнефтегаз», по которому прошли хорошие новости. Компания продала свою долю в Росбанке и ведет переговоры о покупке талаканских активов «ЮКОСа». Кроме того, руководство эмитента решило значительно повысить дивиденды. Существенный рост продемонстрировали также «Ростелеком» и Сбербанк, лучше рынка торговались «ЛУКОЙЛ» и «Газпром». «ЮКОС», «Сибнефть» и РАО «ЕЭС России» выглядели хуже рынка, тем не менее закончили неделю «в плюсе». Этому не помешали негативные новости: появившаяся перспектива долгих судебных тяжб по «разводу» нефтяных компаний и перенос как минимум на март решения вопроса о механизме проведения аукционов по ОГК.
Прошедшая неделя показала, что оптимизм инвесторов накануне президентских выборов еще далеко не иссяк. Однако опыт предыдущих лет говорит в пользу высокой вероятности коррекции по факту самого события. Так что игрокам уже сейчас имеет смысл повысить бдительность.
Рубрики